遊びを仕事に使う３つのポイント

from 平田淳二

今日は浦安の自宅です。

きましたシンガポールみやげ！

まーらいおん

想像を超えた感じです。

娘からのおみやげで、うれしいっちゃーうれしい
でも、どこで使えばいいの？

ってヤボなことは私は考えません。（少しは考えたけど、、）

少しまじめになると、
いっけんムダなことやアホらしいと思えるところを
仕事に使うことに私は喜びを感じます（変態？）

 
何事にも真面目に考えすぎることはありませんか？

仕事のなかに遊びを入れてみたらどうなるでしょう。
遊びがあることが、効率、成果重視の仕事に、潤いを
与えてくれます。

 
そして結果として、いい成果やモチベーションの持続力
をうむことにつながっていきます。

 
この「遊びがある」ということはコーチングにおいては
普通のことで、コーチング中の脱線が、クライアントの
視点の変化につながったりもします。

 
遊びがあることで、仕事の相手との関係性も変わって
きたりします。

「遊び」を仕事にいかしてください！

 
そして、この「遊び」を仕事に使うポイントが3つあります。

1 仕事につなげようと考えない。
その時は遊びましょう、脱線しましょう。あとから仕事に
どうつながるかを考えてください。

２いろいろなことに好奇心
一見仕事と関係ないことに好奇心をもって毎日を
すごしてください。

３自分を開示する
恥ずかしい趣味や誰も興味なさそうな嗜好も、人に話して
みるといいです。相手がまったくのってこなくても、
それはそれで場が潤います。

４楽しもう！！
遊びを楽しみましょう！

この４つです！

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